关于加强成年自闭症患者就业保障体系建设的建议（全文2944字）

投稿用户 • • 精品公文 • 阅读 142

※背景情况※
　　自闭症谱系障碍是一种神经发育障碍的疾病，是一种无法治愈且伴随终身的疾病。据保守估计，从1982年陶国泰教授首次确诊至今，中国自闭症患者已超1000万，其中16周岁以上的成年自闭症患者接近800万，上海在2017年时就已经超过23万，并呈迅速上涨的趋势，然而当前，国家和社会把关注点都放在0-16岁自闭症儿童的早期干预上，对成年自闭症患者鲜有涉及，出现断崖。为此，针对成年自闭症患者的现状和就业中存在的问题，我们提出几点建议：
※问题及分析※
　　1、成年自闭症患者的生存现状
　　我国第一代确诊自闭症的儿童，如今已经长成35到40岁左右的中年人，90年代诊断出的自闭症儿童也已成年，到了融入社会和进入职场的年龄，他们的实际生存状况极为堪忧：
　　（1）父母老去，生存缺乏保障
　　相较于自闭症儿童可以由家长来照顾，也可以送往特殊教育学校托管。成年自闭症患者不仅缺少合适的治疗和服务机构，还可能面临着即将失去父母这一生活依赖的问题，他们没有正常健全的自理能力，没有赖以生存的工作收入，没有完善有力的社会保障，没有持续治疗的经济实力，让他们的父母最害怕的是自己咽气的那一刻，谁来照顾这些星星的孩子，父母老了，谁为大龄星儿撑起保护伞？同时，成年自闭症患者的父母也面临退休，病老等问题，谁又来照顾他们？
　　（2）岗位短缺，就业极为困难
　　成年自闭症患者要生存就需要就业，实践证明，大部分自闭症患者通过技能训练并配备完善的支持系统，是可以在简单制造、手工制作、分拣分类和冲泡咖啡烘焙等行业中找到适合的岗位的，但是目前，特殊教育学校还没有针对自闭症患者的职业技能教育。2012年，自闭症患者栋栋来到上海图书馆工作，成为上海首位自闭症工作者，上图也为栋栋配备了就业陪伴老师。然而大部分的患者却没有那么幸运，因为他们情绪不可控，沟通存在障碍和对突发事件缺乏应变能力，决定了他们很难在正常社会状态下的单位里工作，甚至很难和其他残疾人一起在福利工厂工作，栋栋之后，自闭症患者实现真正就业的数量微乎其微。
　　（3）社会偏见，家门难以迈出
　　走进社会，是自闭症患者逐步认知世界的一扇窗户。但是社会给予他们的出路却相当狭窄。社会普遍认为:如果将一个成年自闭症患者在无人看管的情况下放到社会上游荡，这就好像安置了一个极不稳定的炸弹，是很危险的。目前，政府设立的阳光之家接收轻度智障,阳光馨园接收精神障碍，然而，中重度自闭症患者却没有地方可以去。于是，特殊教育阶段结束后，随着自闭症患者入成年，很多患者只能被‘圈养’在家甚至是锁在家中，好不容易培养起来的一些社会沟通能力一点点退化，重新回归自闭，情况越来越差，这不仅仅是星儿能力的退化，更是我们当下尽心尽力所做的自闭症儿童早期干预事业的寒心之处。
　　2、目前对成年自闭症患者的社会支持体系中存在的问题。
　　（1）扶持力量聚焦儿童，成年自闭症成盲点。
　　随着自闭症的日益受到关注，针对自闭症儿童的扶持政策也日益增强，例如上

本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。
如若转载，请注明出处：https://www.xiegongwen.com/22482.html
赞 (0)
投稿用户
上一篇 2022年10月1日 pm7:45
下一篇 2022年10月1日 pm7:45

相关推荐