财务部出纳岗位说明书,财务部出纳岗位说明书工作流程

我是一名本科毕业生,毕业后两年的时间一直在一所会计师事务所从事审计工作。目前进入高校从事财务工作已经有十年的时间了。

学习会计专业的同学应该都知道,其实对于会计专业来说,本科毕业学习到的知识已经可以应付日常财务工作。当然如果条件允许的情况下,读一下研究生也是可以的,研究生学历就业渠道会宽一些。毕竟现在大多数行政、事业单位、高校及医院等,在公开招聘时都会要求研究生学历,另外如果能在校期间考取注册会计师,就业时更有优势。

废话不多说,作为一名已经在高校工作十年的财务人员,我给大家从以下五个方面做一下介绍,希望对大家会有所帮助。

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工作内容

大多数行业的财务工作基本上都大同小异,可能会在具体工作上有些差异,比如高校会有收缴学费的业务,但其他行业没有。

1、会计核算,简单的说就是账务处理,自2019年政府会计制度改革后,对记账的工作人员的专业水平要求会有所提高。因为新政府会计制度要求一笔经济业务要用两种会计核算方法进行记录,收付实现制及权责发生制。这个岗位是目前我认为专业性最强的岗位。

2、日常报销,报账工作,对报销单据进行审核。手续完备,发票真实,经费充足就可以交于出纳完成支付。

3、出纳,出纳的日常工作其实就是转账,因为目前已经基本上不涉及现金业务,也不需要保险柜。除了转账要获取银行的对账单,配合记账的工作人员进行月末对账。另外如果有收入时,要开具票据。

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4、收缴学费,收缴学费可以说是高校的特色业务,只有高校有这项业务。每年8月至9月是收费高峰期,工作比较集中。过了这个时间段,其他时间会轻松一些。

5、工资发放,这项业务应该是财务部门的日常业务,每个月都要进行处理。工资发放完毕,把数据进行整理,交于记账人员进行账务处理,这项工作就处理完毕了。

6、税务处理,高校每个月份要申报个人所得税,按季度申报增值税、附加税、企业所得税等。这项业务对工作人员的专业性也会高一些,如果看不懂报表或者对税务政策不了解的,处理起来会有难度。

7、预算管理,对单位各部门申报的预算项目进行审核,符合条件的预算项目,向上级部门报送。

8、其他业务,其他的就不详细介绍了。主要有档案管理、文件的上传下达、制度的修订等。

二、发展空间

个人经验,高校财务人员发展空间有限。作为一名财务人员,工作方面的专业性强,既是我们的优势也是我们的劣势。优势是其他部门的人员代替不了,劣势就是专业性强,也阻碍了我们的发展,无法跳出本部门,参与其他部门的工作。只能在财务领域发展,岗位有限,所以职位晋升相对比较困难。如果想在职位上有所突破的,就不推荐了。

三、薪资待遇

待遇中等水平,和行政单位公务员相比差别不大。

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四、优缺点

1、优点

(1)有假期,寒暑假相对时间较长。虽然假期也有工作,需要进行处理,但时间相对比较集中,没有工作的时间可以正常休假。

(2)可以利用图书馆的资源,藏书量大,内容丰富。

(3)无需加班,下班时间可以利用学校资源进行体育锻炼。

2、缺点

工作内容重复度较高,每月的工作内容都是在重复,时间长,没有新鲜感,难免会疲劳。

五、招聘方式

如果有想加入高校工作的同学,请留意心仪学校的网站,或者人力资源与社会保障厅网站,会发布招聘公告。

如果大家有想咨询的问题,欢迎留言。

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