光明区退役军人事务局2019年工作总结及2020年工作计划(1)（全文8617字）

光明区退役军人事务局2019年工作总结及2020年工作计划
2020年03月02日

　　　　光明区退役军人事务局于2018年12月4日开始筹备，于2019年3月15日正式挂牌成立。2019年，在区委区政府坚强领导下，在市退役军人事务局正确指导下，光明区退役军人事务局坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会党和国家组建退役军人管理保障机构的战略意图，牢牢把握“维护广大退役军人合法权益，推动军人成为全社会尊崇职业”的职责使命，以“基础建设年”作为全年工作主线，着力在建立制度、落实政策、营造氛围、维护稳定和提升能力等方面加强基层基础建设，在全市最先建成区、街道和社区三级退役军人服务保障机构，最早高标准核定区退役军人服务中心为六级事业单位，较好地完成了创建双拥模范区、军转干部安置和随军家属就业、维护退役军人稳定、优待抚恤等各项重点工作任务，有力地促进了各项工作高质量开好局、起好步，广大退役军人的获得感和满意度不断提升，广大群众对退役军人的尊崇感不断提升，全社会拥军的氛围不断提升。现将2019年工作总结和2020年工作计划报告如下。
　　　　一、2019年工作总结
　　　　（一）加强组织领导，明确责任分工，建立齐抓共管工作体系。一是建立健全组织领导架构。区委区政府高度重视退役军人工作，及时成立区委退役军人事务工作领导小组，调整区双拥工作领导小组。区委书记王宏彬同志主动挂帅担任双拥工作领导小组组长。在人员编制极为紧缺的情况下，核定区退役军人服务中心为六级事业单位，并将全区最后一个事业编制配给区退役军人服务中心。二是建立健全工作机制。召开区委退役军人工作领导小组会议和区双拥工作领导小组会议，建立议事协调机制，明确重点工作及各成员单位工作职责，迅速形成党委统一领导、党政军主要领导亲自抓、区分管领导具体抓、区退役军人事务局组织协调、有关各方分工负责、全社会积极参与的退役军人工作和双拥工作格局。三是着力加强军地沟通。区退役军人事务局主要领导第一时间走访区人武部和驻区部队，通报有关情况，听取意见建议，指定专门的沟通协调工作人员，建立军地协调工作机制。
　　　　（二）提高政治站位，狠抓工作落实，建立服务保障体系。一是高质量建成三级服务保障体系。今年1月1日，***总书记就建立健全退役军人服务保障机构作出重要批示，“要加快建立健全退役军人服务保障体系建设，做到全覆盖，实现有机构、有编制、有人员、有经费、有保障”。按照“全覆盖”和“五有”标准，区分管领导亲自协调场地、经费和工作人员，建成全市首个区退役军人服务中心，提前两周完成三级服务保障机构建设任务。同时，着力完善区退役军人服务中心功能，打造集行政服务、人员办公、学习培训、军人活动等多项功能服务于一体的“退役军人之家”。目前区退役军人服务中心已经接待退役军人350余人次，其他群众420余人次，其中健康自测服务、爱国电影展播、法律援助服务等深受好评。二是严格落实抚恤优待政策。2019年为重点优抚对象发放定期定量补助44.8万元，发放医疗保险专项经费3.8万元，发放医疗补助1.7万元，并组织开展疗养1次。接收退役士兵28名，严格按规定完成全市首例从军事院校因病退学的1名退役学员接收手续。发放2018年退役士兵一次性经济补助金431.7万元，发放2016年、2017年入伍义务兵家属优待金176.7万元。为辖区内152名义务兵家属提供免费体检。详细排查符合社会保险接续条件的退役士兵，主动联系并宣传有关政策，高质量完成退役士兵社会保险接续工作。三是大力促进退役军人就业创业。为35名驻深现役官兵提供电子商务技能培训，为28名退役士兵提供适应性培训和就业技能培训。联合区税务局开展光明区首届退役军人就业专场招聘会和创业税收优惠政策宣讲会，动员25家企业为100余名退役军人提供300个可选择的就业岗位，其中20余人现场达成就业意向。依托烙画艺术基地，打造具有光明特色的就业创业交流中心，为退役军人提供就业招聘和创业优惠政策的实时信息咨询，帮助30多名退役军人实现较高质量就业。四是严格落实军转安置工作任务。协调区委组织部共同做好16名军转干部接收安置工作。将当年转业的军转干部纳入区委巡察人才库，打造军转干部适应性锻炼平台，使军转干部通过参加专项巡察有效掌握地方有关政策法规，迅速转变角色、适应地方工作环境。协调区人力资源局、教育局、卫生健康局和区属企业共同做好9名随军家属安置工作，努力达成就业意愿，切实为现役军人解决后顾之忧。
　　　　（三）广泛宣传发动，营造拥军氛围，建立双拥工作体系。一是广泛选树先进典型。开展寻找光明最美退役军人活动，通过层层筛选，评定5名爱国奉献、爱岗敬业、服务社会、创新创业、孝老爱亲等方面的“光明最美退役军人”，并举行光明区最美退役军人颁奖仪式暨欢送新兵仪式，激励新兵学习先进、报国奉献。圆满完成1277户家庭集中悬挂光荣牌工作任务，同时以悬挂光荣牌为契机深入挖掘退役军人故事，玉塘街道一对父子时隔20多年同在一个连队服役的故事一经报道，掀起了一股参军报国热潮。二是加强学生爱国崇军教育。发动10名退役军人组建“老兵讲师团”，重点深入学校开展“老兵讲故事”宣讲活动。区退役军人事务局主要负责人带头到学校讲授“没有一支强大的人民军队，便没有国家的长治久安”。共组织开展活动10次，在校学生及社区居民和企业职工等共2400余人参加。常态化组织开展欢迎退役士兵返乡、送立功喜报、欢送新兵入伍等拥军仪式，同时协调学校安排中小学生参加，并为参加活动的学生制作相册，让参加拥军仪式成为他们成长的记忆。三是深入开展双拥模范区创建。以促进深圳市创建全国双拥模范城、光明区创建广东省双拥模范区为目标，在全区营造“拥军优属、拥政爱民”的浓厚氛围。“八一”期间，慰问驻深和驻区部队并赠送慰问物资43万元，为优抚对象发放慰问金并赠送慰问品10万元。联合区文化广电旅游体育局推出3个系列12项精彩纷呈的拥军文体活动，惠及现役及退役军人2000多人。联合通信、银行等企业推出拥军优属卡活动，为现役军人和退役军人及其家属办理拥军优属卡500多张。各级各部门开展军转干部座谈会和为军转干部献花等致敬军人活动40多场，100余名军转干部参加。注重用好新闻媒体、政务网、微信公众号等线上工具，多层次、全方位宣传报道双拥工作。与文明城市创建宣传深度融合，在公交站台、社区公告栏等户外公共场所张贴宣传海报，利用LED电子屏幕进行双拥工作宣传。
　　　　（四）深入摸底排查，加强关爱帮扶，建立权益维护体系。一是深入开展大走访。自筹备伊始，局主要负责同志和其他班子成员即开始带队走访退役军人，倾听诉求、了解困难、掌握情况，引导退役军人依法理性表达诉求。同时发动街道和社区按照普遍联系和全覆盖的原则对辖区退役军人开展大走访活动，已走访退役军人1300余人。及时帮助退役军人解决实际问题，聘请专业法律顾问，为转业士官等退役军人群体提供法律咨询服务30余次。帮助3名转业士官补缴社保，帮助7名退役军人在住房保障、子女入学、征地补偿等方面表达诉求，推动问题解决。二是全面清晰掌握工作底数。配强信息采集工作力量，高质量开展退役军人和其他优抚对象信息采集工作。建立全区退役军人数据库，将退役军人和其他优抚对象信息采集工作纳入常态化、动态化管理，及时修正信息。全区已采集信息的光明户籍退役军人1360人，非深户籍退役军人1400人，其中党员883人。三是全力配合做好稳控。加强与市退役军人事务局和区政法、公安、信访部门及各街道沟通，建立健全协调机制，第一时间掌握稳控信息。同时，安排专门工作力量，跟进每一位重点人员的稳定情况，加强与重点人员的密切联系，及时掌握思想动态、发现隐患苗头，确保第一时间介入调处。在新中国成立70周年特别防护期及其他重大时间节点，我区退役军人群体较为稳定。
（五）加强政治建设，夯实工作基础，建立能力提升体系。一是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深入学习贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想，聚焦“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标，坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改问题等贯穿全过程。目前领导班子和班子成员检视问题10条，立行立改4条，其余正逐项抓好整改落实。同时，组织46名退役军人先后到井冈山和北京参加革命历史传统教育培训，激励退役军人永葆军人宗旨和本色，退役军人送来锦旗对党和政府组织他们接受革命教育表示感谢。二是加强廉政和作风建设。局支部书记坚决落实“一把手”党风廉政建设主体责任，做到以上率下、以身作则，主持召开局机关党风廉政建设工作会议1次，讲党风廉政专题党课1期，带头签订《深圳市公职人员廉洁自律承诺书》。按照区纪委监委部署推进