乡镇信访工作总结,乡镇信访工作经验总结?

乡镇信访工作总结,乡镇信访工作经验总结?

XX乡镇街道)坚持“小事不出村、大事不出乡镇(街道)、矛盾不上交”的信访工作目标,将信访稳定工作贯穿于整个工作始终。领导强化责任落实,深入排查矛盾问题,重点整治信访问题,全面落实信访工作各项措施,全力提升信访工作效能。这些努力使得信访形势持续好转,全乡镇(街道)社会大局稳定。

XX乡镇(街道)高度重视信访工作,明确各级职责,认真落实信访工作责任制。为加强信访维稳工作的领导,乡镇(街道)成立了信访维稳工作领导小组,由乡镇(街道)党委书记任组长,乡镇长、党委副书记任副组长,领导班子其他成员共同参与。该小组将信访工作摆到重要的议事日程,定期研判解决重大信访案件。今年以来,该小组已经召开了XX次研判会,对信访维稳工作中存在的问题进行认真研究分析,并针对相关问题研究制定了切实可行的措施方案,使工作目标更加具体化,工作任务更加明确化。

实行“一岗双责”“属地管理”机制,落实党工委书记负总责,层层抓落实的工作责任制,是为了加强信访维稳工作。同时,明确重点人员“五包一”责任人,确保责任到岗到人。为了做好预防和应急工作,要求管区、村庄干部全面了解辖区内信访维稳情况,对重点对象、管控责任、应急预案等进行了明确的部署。这样做可以确保任务明确、责任到人、工作到位、有备无患。

我们将集中力量,精心组织,扎实做好重点群体稳定和矛盾纠纷排查化解工作。我们将积极创新发展“枫桥经验”,做到“事态不升级、就地早化解、平安不出事”。为此,我们将设立专职信访员和村级联络员,切实做好信访隐患排查工作,建立起上下贯通,左右衔接的排查网络。专职信访员由工作经验丰富的同志担任,负责日常接待处理工作,村级联络员由村里有名望的老党员、老干部或村干部担任。我们将定期听取村级联络员的汇报,对排查出的信访隐患,及时组织人力进行处理,确保了矛盾不被激化。

我们将深入推进“矛盾化解‘三调’工作法”、“服务群众‘三近’工作法”和“守护平安‘三防’工作法”,全面加强机关干部下基层活动,组织管区和包村联户干部,深入村庄、深入群众、逐户走访,了解民情、听取民意、解决问题。我们将采取拉网式排查,重点关注五个方面:重点人员、重点群体、重点部位、重点领域和重点问题,确保不留“死角”和“盲点”。对排查出的案件,我们将建立一案一档的台账,详细记录当事人的姓名、性别、身份证号、电话号码、诉求和处理措施等信息,并将排查出来的风险、隐患和问题全部列入整治范围。同时,我们将根据领导班子分工,实行领导包案,逐人建立领导包案化解台账,落实领导包案,组织专人负责化解,做到发现问题发现在一线,情况掌握在一线,矛盾化解在一线。我们将做到小事不出村庄,大事不出乡镇(街道),确保辖区社会稳定。

乡镇信访工作总结,乡镇信访工作经验总结?

领导带班,坚守职责,切实落实全天接访和信息报送制度。在执行值班和领导带班制度时,乡镇(街道)党委书记和镇长每天带班接访,24小时畅通信访渠道,掌控信访动态,做到重大信访信息及时联络沟通。乡镇(街道)领导班子成员轮流到信访办24小时全天候值班,认真接待处理当班期间的信访问题,及时妥善处理各类矛盾纠纷,确保每日形势及时掌控、即时报告、即时处置、及时化解。同时,严格执行“零报告”制度,坚持每天报告相关人群稳控情况,做到有事报情况,无事报平安,及时管控各村维稳动态,分析研究化解稳控措施,始终把安保维稳工作记在心里、扛在肩上、抓在手里。这些措施旨在抓早抓小,确保所有矛盾纠纷有人抓、有人管、有人化解。

为了确保信访维稳工作的持续开展到位,我们需要加强预警和督查。针对信访积案的重点人员,我们将进行接访、约访、下访等措施,全力以赴做好稳控化解工作。对于一些重点疑难案件,我们将由乡镇(街道)党委书记或乡镇长亲自包案,亲自接访,亲自调度,拍板定案,促使老大难问题及时得到化解。

对于一些越级上访人员、缠访闹访人员、具有不稳定因素的各类群体及群体问题的牵头人员,我们将成立乡镇(街道)党政班子成员、信访干部、公安民警组成的帮劝小组,采取“大走访”的方式,逐人见面,逐人谈话,解决群众具体困难,把握问题关键,真正把问题解决在基层。这些措施将有助于加强信访维稳工作,确保社会稳定和谐。

为了提高应对突发事件的能力,乡镇(街道)综治办、司法所、派出所、安监办等部门一直保持高度警惕。他们确保人员齐备、思想统一、信息畅通,并定期召开安保维稳会议,联合研究,以应对各种信访突发事件,提高执行合力和应急反应能力。对于突出的信访稳定问题,涉事村党支部书记、管理区负责人、乡镇(街道)主要领导和工作人员要求在第一时间赶赴现场,研判可能出现的问题,制定对策,并及时上报相关情况。此外,他们还成立了安保维稳应急小分队,做好应对各种突发事件的准备。为了确保工作的顺利进行,他们严格落实工作责任制,对矛盾纠纷的化解、信访件的办理实行调度督办。对于工作不重视、排查工作不彻底、值班及接访工作不到位、信息报送不及时不准确等情况,他们坚持从严问责,不留退路。

我们将继续不懈努力,积极探索新的信访工作方式,在实践中不断开拓创新、求真务实、与时俱进。我们的目标是将信访工作推向一个全新的高度,为全区域的经济社会发展作出更大的贡献。

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