政法队伍教育整顿民主生活会个人对照检查材料(监狱)(全文4767字)

   
监狱队伍教育整顿专题民主生活会个人
对照检查材料

    按照省、市关于政法队伍教育整顿统一部署和《XXX队伍教育整顿实施方案》具体要求,我深入学习领会习近平总shu记关于政法工作重要论述和重要讲话精神,积极参加党史教育、警示教育、英模教育,重点学习党章党规党纪,对自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反馈的问题、谈心谈话征求意见等多渠道发现的问题,进行了全面系统梳理汇总,认真查找了自身存在的差距和不足,深刻分析了问题产生的原因,制定了整改落实的针对性措施。现将对照检查有关情况汇报如下,请同志们提出批评意见。
    一、对政法队伍教育整顿的深刻认识和初步收获
    这次政法队伍教育整顿,是一次全面从严管党治警、永葆忠诚纯洁可靠本色的政治整训,是一项顺应群众期盼、打造过硬铁军的重要任务。队伍教育整顿工作开展以来,我认真学习领会习近平新时代法治思想、习近平总shu记关于政法工作系列重要讲话和重要论述,积极参加学习教育环节各项“规定动作”,切实夯实思想理论根基;紧紧扭住查纠整改关键环节,围绕重点整治的顽瘴痼疾进行自查自纠,主动向组织说清楚、交明白账。通过教育整顿,对自我进行了一次全方位的政治体检、作风锤炼、党性锻炼,自身政治素质得到进一步提升,纪律作风得到进一步优化,政治判断力、政治领悟力、政治执行力全面加强,守初心、担使命、铸忠诚、保稳定的根基更加牢固,取得了明显阶段性成效,为下步巩固提升工作奠定了坚实基础。
    二、存在的主要问题及具体表现
    (一)在思想政治方面。一是理论研学不深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神及党史理论学习缺乏韧劲,学习的系统性、主动性和积极性不够,学习缺乏连续性,存在时紧时松的现象。二是学用结合不紧密。虽然能够按照队伍整顿的要求,认真参加政治教育、警示教育、英模教育和党史教育,但还是存在学习不够细不够实不够精的状态,学习的功力减弱,在学深悟透、学以致用和学用结合方面还存在着一定的差距。三是用理论指导司法实践不够。在立足监狱中心工作统筹谋划上,思想还不够解放,思路创新不够,害怕出问题,习惯于用惯性思维开展工作,通过认真学习政法系统的英模事迹和先进典型,发觉自己离英模和先进典型还存在不小的差距,还需进一步加强理论武装,用理论指导司法实践,推动监狱事业长远发展。
    (二)在党性修养方面。一是党员意识有待强化。虽然能够认真学习贯彻党章,但有时履行党员义务不够到位,按照党员先进性要求培塑改造还存在时断时续、时紧时松的现象;对标对表先进还有差距,对于近年来政法系统涌现出的英模典型,内心也受到触动感动,但学习先进还存在口头表态多、行动落实少的倾向。二是政治敏锐性有待强化。落实意识形态工作责任制措施不多,不够有力,满足于不出负面舆情,引导全体民警弘扬正能量方面出实招硬招不足。三是自我反省意识有待强化。大的方面能够把握住自己,不会出问题,弱化了思想改造、党性锤炼的自觉性,不能时时做到以英雄模范为标杆来检视自己在工作、学习生活上的差距,还需要不断自我净化、自我提高。
    (三)在履职尽责方面。一是长远谋划不够。十四五期间XXX监狱如何发展,2035远景目标XXX监狱如何定位,思考得不深不细,更多地是考虑如何度过眼前的困难,稳住眼前的监管安全。二是下沉基层指导调研不够。工作部署安排的多,督促落实的少;单项工作推动的多,全面系统抓的少;在机关忙于事务多,深入监区基层较少,关心关爱基层不够。三是专业知识还有欠缺。来自:头条号 如来写作网,QQ3231169,海量优质文字素材和PPT课件。对监狱业务、法律知识、规章制度还缺乏系统掌握,对新形势下监狱工作的特点规律还缺少深入研究,对本职工作只求过得去不求过得硬,存在现用现学、积累不够的倾向,导致监管工作能力水平提高不够明显。
    (四)在工作作风方面。一是认真较真不够。有时存在“好人”主义思想,总感觉大家相互共事,低头不见抬头见,怕说多了影响团结、讲过了容易得罪人,对于一些不良现象不能够真正做到较真碰硬,敢于斗争,善于斗争。二是攻坚克难不够。随着年龄增长,一往无前的勇气和攻坚克难的韧劲有所减弱,对于如何应对新形势下监狱工作面临的风险挑战,如何加强监狱干警队伍建设,如何化解基建债务,如何解决警力严重不足与日趋增多的监管安全压力等难点问题,虽然也进行了一些研究,但没有强有力的措施予以解决,有时还存在一定程度的畏难情绪、等靠依赖思想。三是推动落实不够。工作中时敢于谋新策、出新招、走新路上做得不够,有时强调的多、跟踪的少,在抓回路、抓全程、抓末端上做的不多,还存在查不实、摸不清、找不准的问题。
    (五)在廉洁自律方面。一是严以律己的标准不够高。能带头落实党员领导干部党风廉政建设的各项规定,注重加强人品官德修养,但有时在学习党纪条规、落实条令条例、规范行为养成上还不能做到高度自觉,有时受社会不良风气影响,降低严以律己的标准。二是督查执纪不够有力。履行党管党员、党管干部职责方面还不够严格,谈心谈话落实得不经常,在准确把握运用“四种形态”,加强党员干部教育监督管理,发挥党员先锋模范作用上还有差距,有时对一些处于违规违纪边缘的问题,口头提醒多,教育批评多,从严执纪少。三是纠治“四风”不够到位。在严防“四风”变异反弹方面韧劲不够,在深纠严治、落细落小、全面覆盖上下狠劲不足。比如,过苦日子、紧日子的思想有所放松,文件多、会议多的问题未能根本解决,办事情强调留痕的问题依然存在。
    (六)在对“三个规定”的认识,说明落实“三个规定”情况方面。能够认识《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究制度》《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》《关于进一步规范司法人员与当事人、律师、特殊关系人、中介组织接触交往行为的若干规定》的重大意义,深刻领会和熟悉“三个规定”和各项要求,能够做到有规可依、有章可循,没有违反“三个规定”方面的问题,任需要拧紧“紧箍咒”,时刻警醒自己不可逾越“三个规定”。
    (七)在自己及家属是否存在违规营商办企业、违规参股借贷情况方面。本人与家属没有违规经商办企业、违规参股借贷情况。
    (八)在监狱政治生态存在的问题和不足方面。对班子和处级领导干部而言,主要是大局意识不强,过于强调和关注自己分管的工作,在统筹谋划上不能形成一盘棋思想;不能自觉服从服务于监管安全这个中心,形不成为中心工作服务的合力;带头表率作用欠缺,开会迟到现象较严重,警便服混穿时有发生。对民警队伍而言,主要是工作慵懒散,精气神不够;不讲奉献,不愿付出,不想在监管一线工作,怕苦怕累;责任心不强,在“三大现场”见警率不高,吊儿郎当,做一天和尚不撞一天钟。
    三、产生问题的原因分析
    深入分析以上问题,既有主观方面的原因,也有客观方面的原因,既有自身问题,也有外部因素。但主要还是自身原因造成的。
    (一)政治理论学习不深。在工作中,自身虽然很重视政治学习,对党的新精神、新理论、新要求都及时带头组织干警学习,但是学习领会的还不够深入,特别是在学用结合上发力不够,不能自觉用理论来指导实践,存在学用脱节现象。
    (二)党性修养不严。对照全面从严管党治警“五个过硬”要求,我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则,虽然自己能够保持忠诚干净担当的从政操守,在大是大非面前能够坚定立场,在各式各样的诱惑下能够经受得住考验,但是随着时间的推移,习惯于以工作代替党性锻炼,以优秀共产党员的标准要求自己做得不够。
    (三)理想信念有所弱化。由于监狱工作性质特殊,与社会外界接触较少,接触的人群也相对单一,导致与广大人民群众直接接触的机会越来越少,与群众的距离逐渐拉大,对群众感情越来越淡。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位,对比党章规定和党员标准,自己还是有一定的差距,在思想上、工作中有了懈怠、放松,存在“只要自己做好本职工作、不去触碰党纪国法的红线就可以”的错误认识,导致自己的行为没有达到标准要求,有时对基层干警反映的强烈问题还没有做到马上解决。
    (四)纪律要求有所放松。虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决,但在一些细枝末节上,纪律约束不够严格,没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则,只把工作标准放在不踩底线、不碰红线上,与高标准、严要求有差距。
    四、今后的努力方向和改进措施
    (一)强化学习,全面提高自身素质。一是以此次教育整顿学习教育契机,不断加强对党的理论、路线、方针、政策的学习,特别是加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、全面依法治国新理论新部署新要求的学习实践,掌握并善于用马克思主义的立场、观点、方法,分析和解决监狱执法工作中的实际问题。二是立足于监狱工作,加强对监狱业务知识的学习,同时要丰富学习内容,拓宽知识面,优化知识结构,提高综合素质。三是养成终身学习的良好习惯,正确处理学习和工作的关系,合理安排学习时间,做到学习工作两不误、两促进,力争做一名学习型、知识型、实干型、业务型相统一的领导干部。
    (二)增强党性,认真执行政治纪律。始终坚持按照党章对党员的要求,严格要求自己。把对党忠诚摆在极端重要位置,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守党的政治纪律和政治规矩,在大是大非面前,在关系和决定党和国家前途命运的关键问题和关键时节,始终保持清醒的政治头脑,始终保持政治上的敏锐性,始终保持端正的政治态度,始终保持坚定的政治立场,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。牢牢把握查纠整改这一中心和关键环节,突出解决问题,坚持共性问题和个性问题、全局问题和局部问题、显性问题和隐性问题一起查,做到什么问题突出就重点整治什么问题、什么问题反映强烈就下大力气整顿什么问题。
    (三)牢记宗旨,提高服务群众水平。以此次队伍教育整顿活动为契机,强化自我检视,认真查摆突出问题,敢于直面问题,勇于修正错误,切实加以改进,不断改进工作作风。积极深入基层监区和基层民警中调研走访,第一时间掌握警情民意,及时解决好干警职工的困难和后顾之忧。同时,坚持民意导向,以群众满意为目标,坚持开门搞整顿,解决群众诉求,回应群众期盼,顺应群众意愿,提高群众安全感、幸福感,持续深入推进“我为群众办实事”活动,让人民群众在教育整顿中看到新变化、感受新气象,以实际成效取信于民。
    (四)开拓创新,切实改进工作方法。在思想理念上勇于开拓创新,以强烈的事业心和责任感,把握工作全局,创新工作思路,强化岗位责任,以高标准的工作要求,尽职尽责地完成各项任务。增强纪律意识,建立健全工作制度和工作机制,真正做到靠制度管人,用制度管事管权,使管理方式更加科学化、规范化、系统化,最大限度地调动自身工作积极性和主动性。坚持“两手抓、两不误、两促进”,把教育整顿与党史学习教育有机结合起来,与推动监狱高质量发展结合起来,与做好庆祝建党一百周年安保维稳工作结合起来,用保安全护稳定的业绩检验教育整顿实效,为XXX监狱“十四五”发展开好局起好步。
    (五)廉洁从政,做好清正廉洁表率。严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”问题,特别是形式主义、官僚主义的新表现,主动报告个人有关事项,管住自己、把住小节,在任何时候、任何情况下都不越轨、不越界,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培养清廉理念,做到廉洁自律,让廉洁从政内化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自励,自觉做到“忠诚干净担当”,永葆共产党员清正廉洁本色。注重教育整顿与党史学习教育相结合,与维护国家安全和社会稳定工作相结合,与建设更高水平的平安监狱、法治监狱相结合,认真落实“一岗双责制”,切实落实好廉政责任,要求干警做到的,自己必须率先做到;要求干警不能做的,自己首先坚决不做,真正成为一名一心为民、清正廉洁的人民公仆。
    以上是我的个人对照检查,恳请大家批评。

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