着力提高干部队伍治理能力(全文1885字)

着力提高干部队伍治理能力
●干部队伍的治理能力不是与生俱来的,要经受严格的思想淬炼、政治历练、专业训练和实践锻炼,才能使理论水平、政治素养、专业能力、实践本领适应治理体系和治理能力现代化的新要求  ●加强干部队伍治理能力建设,必须从严监督管理干部,捆住一些人乱作为的手脚,放开广大党员、干部担当作为、干事创业的手脚  《***谈治国理政》第三卷集中展示了马克思主义中国化的最新成果,是全面系统反映***新时代中国特色社会主义思想的权威著作,为推进国家治理体系和治理能力现代化提供了行动指南。提高治理能力是新时代干部队伍建设的重大任务,组织部门要把治理能力建设贯穿干部选育管用的全过程,着力提高干部队伍应对风险挑战、推动事业发展的治理能力和工作水平,为夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利提供坚强组织保证。  把提高治理能力作为干部素质培养的重要内容。干部队伍的治理能力不是与生俱来的,要经受严格的思想淬炼、政治历练、专业训练和实践锻炼,在复杂严峻的斗争中经风雨、见世面、壮筋骨,才能使理论水平、政治素养、专业能力、实践本领适应治理体系和治理能力现代化的新要求。加强思想淬炼,深入实施“***新时代中国特色社会主义思想教育培训工程”,特别是要组织党员干部深入学习《***谈治国理政》第三卷,持续学懂弄通做实,深刻领会其中蕴含的先进治理理念和科学治理方法。学好《***在福建》《***在宁德》《摆脱贫困》等特色教材,用好现场教学资源,从***同志在福建和宁德工作期间丰富鲜活的治理实践中汲取智慧和力量。加强政治历练,实施“一把手”政治能力提升计划,严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员等基本制度,用好批评和自我批评的武器,经常性开展政治体检和思想检修,引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强专业训练,

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