通信电力公司工会劳模(职工)创新工作室建设工作综述(全文4255字)

通信电力公司工会劳模(职工创新工作室建设工作综述

  劳模(职工)创新工作室是企业工会的一项重要工作,是工会组织团结带领广大职工发挥主力军作用,助力企业高质量发展的重要抓手。近年来,中国石油天然气管道通信电力工程有限公司(以下简称通信公司)工会在管道局工会的正确领导下,认真贯彻x省总工会和管道局工会相关工作部署,全面加强劳模(职工)创新工作室建设,创新成果不断涌现,企业核心竞争力不断提高,推动和促进通信公司实现了高质量发展。
  一、贯彻新发展理念,提高思想站位
  ***总书记在党的十九大报告中指出,创新是引领发展的第一动力,抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。***总书记的讲话把创新的战略地位和作用提到了前所未有的高度。创新作为新五大发展理念,并处于新发展理念的核心地位,进一步彰显了创新的重要性。
  当前,管道局工程建设企业正处于向高质量发展转型的关键时期,面临着日趋激烈的市场竞争和前所未有的管道质量安全升级管理压力,如何实现企业转型和高质量发展,迫切需要发挥创新作为发展的第一动力作用。特别是在当前企业人才紧缺,青年职工严重不足,新员工引进受政策制约的现实情况下,创新在助力企业高质量发展的重要作用更加凸显。
  工会作为党领导下的工人阶级群众组织,团结带领广大职工贯彻新发展理念,为企业转型实现高质量发展建功立业,是我们的神圣使命和光荣责任,劳模(职工)创新工作室是工会组织推动创新工作的重要抓手,必须发挥其在推动创新中的关键作用。
  基于以上认识,通信公司工会一直致力于在职工全员创新创效工作中发挥组织协调和引领作用,在具体创新工作中重点抓好劳模(职工)创新工作室建设,为企业高质量发展助力。
  二、劳模(职工)创新工作室随公司的发展而发展
  自xxxx年以来,公司即建立起了x个劳模(职工)创新工作室,并广泛组织开展了“新技术、新成果、新工法”全员创新活动。xxxx年,公司x个劳模(职工)创新工作室中的x个被管道局工会授予管道局级劳模(职工)创新工作室称号。xxxx年以来,公司工会以管道局级劳模(职工)创新工作室为标杆,通过适当资金投入,并采取与实训室共建方式深化劳模(职工)创新工作室建设,分别在电气安装事业部、通信工程事业部建立了实训室,与此同时,公司还在x基地建立了外电实训基地。目前,公司共有x家职工创新工作室,这x家之中有x家为局级劳模(职工)创新工作室,x家新申报省级劳模(职工)创新工作室。另外,还有x家实训室(其中有x家与职工创新工作室共用),x个实训基地,x个国家实验室。
  劳模(职工)创新工作室、实训室、实训基地全面建立之后,先后承担了内外电和通信x个专业的实操培训及技术技能比武,进而提高了职工全员的工作技能和创新本领,职工全员的创新积极性被极大调动和发挥出来,有力促进了全员创新工作开展。
  三、劳模(职工)创新工作室取得的显著成效
  劳模(职工)创新工作室创建工作的着力点,就是要通过组织广大职工开展集智创新、成果应用推广等活动,努力把工作室打造成为解决生产一线重点、难点问题的攻关队,设备升级技术改造的试验台,职工技术创新活动的助推器,全员创新创造的重要阵地平台。
  近年来,通信公司工会紧紧围绕公司打造专业能力、聚焦项目经营这一主题,全面开展职工创新活动。以往通信工程的施工质量饱受业主诟病,公司也称之为“牛皮癣”,围绕“治愈”这一顽疾,劳模(职工)创新工作室开展了攻关,创新施工工法,发明了量具量杆,多管齐下,在x四线输气管道全线通信工程实现了零分包、零缺陷、零整改,通信损耗值优于设计标准的佳绩,建设了优质工程,获得业主高度赞誉,为xxxx年公司在x四线增输工程承揽并完成x.x亿元新合同额奠定了坚实的信誉基础。劳模(职工)创新工作室的创新成果已经推广应用到x东线、x支干线,成为了建设优质工程的奠基石。
  电气安装专业是通信公司近年来经济效益稳步增长的重要支柱。以往由于缺少创新工作室和实训室,既影响了员工的技能培训和创新创造,也影响到了公司资质升级。工会急公司所急,投入资金x万元加上基层自筹,依托劳模(职工)创新工作室,建立了电气安装实验实训室,既满足了员工技能培训提升和创新需要,也为公司资质升级奠定了基础。三年来,共节

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