法院教育整顿查纠整改环节工作总结汇报(全文2838字)

   

  教育整顿查纠整改环节开展以来,我院认真贯彻落实中央决策部署和省市区委及上级法院工作要求,增强政治自觉,狠抓任务落实,扎实稳妥、有力有序推进队伍教育整顿査纠整改工作。
  一、工作开展情况
  1.学习教育常态化。严格按照全市统一部署,将学习教育环节延续到x月x日,通过下发x期工作提示,逐日安排学习内容,与查纠整改环节压茬进行,形成开展查纠整改的强大动力。印制党史学习教育暨教育整顿应知应会学习资料(口袋书)两本,近x册,确保干警随身学、经常学。
  2.明确任务目标。坚持问题导向,对标对表,制定《查纠整改环节实施方案》《顽瘴痼疾专项整治方案》等,明确自查自纠、民意征集、线索排查、专项整治等各方面内容和完成时间节点,确保排查有依据、整治有目标、评定有标准、实施有步骤。
  3.深化思想认识。x月x日,召开队伍教育整顿査纠整改动员部署会,认清査纠整改重要意义,提出査纠整改工作要求,层层解读查纠整改政策,确保每名干警熟知查纠整改各项工作内容。x月x日,召开落实“自查从宽、被查从严”政策指导意见会议,加强思想发动,引导干警端正态度、放下包袱、争取主动,切实增强自查自纠的政治自觉。x月x日,开展“一把手”讲党课,党组书记、院长x以《xxx》举办党史学习教育专题党课,切实提高干警守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。
  4.全面谈心谈话。从x月1x日起,通过“一把手”与班子成员之间谈、领导班子成员之间互相谈、班子成员与中层干部谈、中层干部与本部门干警谈,充分讲清楚“从宽、从严”的适用时间、适用对象、处置流程等,进一步帮助有问题的干警打开心结、消除顾虑,主动向组织讲清楚问题,争取从宽处理的机会。已开展x人次。
  5.开展警示教育。x月x日,召开队伍教育整顿第x次警示教育会,用身边人的违纪违法典型案例,教育引导全体干警坚定理想信念,加强党性修养,增强廉洁从警意识,进一步筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线。
  6.抓实自我检视。x月x日—x月x日,围绕党性修养、思想境界、担当作为、敬业奉献、司法为民、工作作风等方面,在全院开展“对照为民初心找差距”自我检视活动,全体干警人均检视问题x条。用好批评和自我批评锐利武器,x月x日,召开专题民主生活会,重点就六个方面问题深入开展批评和自我批评,既指出差距不足,又提出改进意见,达到了预期效果。
  7.组织开展自查。x月x日,按照“全员填报、不漏一人”的原则,组织全体干警如实填报《自查事项报告表》,让干警对照党规党纪,结合自身实际,重点自查是否存在充当黑恶势力保护伞、六大顽瘴痼疾及其他违纪违法情况,增强干警早报告问题、早解决问题、早筑牢防腐堤坝、早割除毒瘤的决心和自觉。
  8.进行开门纳谏。x月x日,邀请“两代表一委员”、法律工作者、案件当事人、特约监督员和人民陪审员等,召开队伍教育整顿第二次征求意见座谈会,征询意见建议x条。向社会公开“顽瘴痼疾”整治内容,公示举报电话、举报邮箱、来信地址,收集受理群众举报,扩大线索发现渠道,针对收集意见逐条梳理、逐项研究、逐一反馈,形成双向互动机制。同时,认真听取上级法院、区委ZF委意见建议,以“上级点”的办法找准找实问题。
  9.主动对接配合。x月x日,召开队伍教育整顿队伍建设专项巡查动员会,积极配合区ZF队伍教育整顿队伍建设专项巡查组以听取汇报、座谈了解、查阅资料、民主测评等方式,对我院主体责任落实情况、廉政建设情况、选人用人等情况进行巡察,进一步提高工作纪律和工作作风。抽调x名员x成立案件评查组,截止目前,共接收x教育整顿领导小组、x教育整顿领导小组交办案件x件,反馈x件(其中查实x件,对x名工作人员批评教育;阶段性报告x件;查否x件),x件正在评查中。
  10.落实统筹兼顾。加强组织领导,拧紧责任链条,将查纠整改与党史学习教育相结合,与审执工作齐头并进,推动形成同向发力、同频共振的工作局面。围绕顽瘴痼疾、问题短板,进一步深挖精琢“我为群众办实事”实践活动,通过查纠整改,督促干警转作风、守初心、办实事,做到举措便民、机制为民、作风利民。为群众办实事活动x场次,为群众办实事好事33件。
  二、存在问题
  在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到还存在一些不容忽视的问题。一是在对教育整顿重视程度上存在差距。个别干警仍然没有对教育整顿引起足够重视,还存在重审执业务,轻教育整顿的思想倾向。二是在“全覆盖”上存在差距。由于我院xxx,一定程度上影响了教育整顿效果。三是在学习效果转化上存在差距。随机抽查一些干警,对查纠整改目标要求、具体要求等内容不熟悉,有应付检查、被动过关的思想。四是在全面谈心谈话存在差距。个别领导干部对谈心谈话重视程度不够,谈前准备不足,谈中内容空洞,被谈对象存在被动回应的现象,导致谈心谈话浮于表面,缺乏针对性、时效性和严肃性。五是在对上沟通衔接上存在差距。与上级沟通联系不够顺畅,没能做到及时掌握上情、超前部署推动,工作有时被动、迟延。六是在档案管理上还存在差距。资料归档不够及时、全面,尚未达到“一人一档、一事一档”的要求。
  三、下步工作打算
  一是推动学习教育贯穿教育整顿全过程。准确把握思想改造的基础性、长期性、艰巨性等要求,通过“三会一课”、自主学习、集中学习等方式,不间断抓好理论学习,进一步提高思想认识。常态化开展政治教育、党史教育、警示教育、英模教育,结合庆祝建党100周年开展好形式多样、内容丰富的实践活动,切实打牢干警忠诚纯洁可靠的思想根基。
  二是增强查纠整改自觉性和紧迫性。教育引导干警充分认清查纠整改的现实紧迫性和极端重要性,切实克服畏难情绪、观望思想、等靠心理等,勇于弘扬自我革命精神,力求达到自我净化、自我革新目的。进一步加强组织领导,拧紧责任链条,强化协同作战,形成工作合力。
  三是切实提升专项整治的效力。摸清顽瘴痼疾底数,建立整治台账,整治一个销号一个,推动立行立改、全面整治。建立跟踪督办机制,加大核查力度,确保问题线索逐个查清见底。充分运用监督执纪“四种形态”,依法依纪对调查核实的违纪违法行为做出分类处理,实现查处一个、震慑一批、教育一片效果。建立健全司法监督制约管理制度,全面防范化解廉政风险,全面正风肃纪。注重抓源治本,统筹“当下治”与“长久立”,坚持标本兼治、重在治本,抓住共性问题、深层问题,推动根本性解决。
  四是确保队伍教育整顿取得实效。坚持问题导向,通过清除害群之马、整治顽瘴痼疾、清除积弊沉疴、补齐短板弱项、强化源头治理等,从思想上、管理上、制度上切实开展综合治理,总结成功经验,完善制度堵塞漏洞,形成长效机制。及时通报整治情况,班子成员对整治效果作出承诺,并向社会公布整治成果,主动接受群众监督,推动查纠整改取得实效。重视民意导向,结合已经部署开展的“我为群众办实事”活动,集中推出一批便民利民措施,真正做到教育整顿让群众参与、受群众监督、让群众评判。及时总结提炼特色做法和典型经验,策划好主题、选树好典型,把xx故事传播好、宣传好,积极营造浓厚氛围,让群众切实感受到法院队伍建设的新变化、新风气。

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