公司领导班子安全生产民主生活会对照检查3700字(全文3722字)

    按照集团公司部署要求,今天我们召开安全生产专题民主生活会。会前,领导班子围绕“事故教训在哪里、安全隐患在哪里、工作差距在哪里、防范对策在哪里”主题,精心组织学习,深刻对照反思,广泛征求意见,开展谈心谈话和学习研讨,认真汲取教训,强化责任担当,排查安全隐患,确保安全生产。按照会议议题,我代表公司领导班子对照检查如下:
    一、查摆出的突出问题
    (一)事故教训在哪里?
    “7·19”事故,损失惨重,教训深刻,影响巨大,给职工个人、家庭、企业带来了巨大的物质上的损失和精神上的痛苦,给集团公司、全省乃至全国整体安全形势带来巨大压力,通过对“7·19”事故、近几年国内安全生产事故以及公司近今年事故教训进行分析,都暴露出在安全管理方面仍然存在着安全意识差、思想不到位、作风不扎实、管理不严细、整改不彻底等问题,结合我公司实际,当前个别职工依然存在思想麻痹、工作松劲、作风漂浮、制度执行不力、作业有章不循等不良倾向和问题。因此我们必须始终敲响安全警钟,深刻接受兄弟单位事故教训,举一反三,狠抓各项安全工作的落实。要针对当前安全复杂形势,始终做到不浮、不躁、不虚,力戒思想麻痹,力戒工作松解,力戒侥幸心理,力戒表面文章,以扎实的工作作风严抓措施落实、保障安全工作成效。
    (二)安全隐患在哪里?
    1、大部分领导干部认为公司目前安全形势比较稳定,各项工作也稳步推进,没有看到安全管理上存在的漏洞和隐患,不自觉地产生了“喘口气、歇歇脚”的思想,从而无形中丧失了抓安全生产的主动权,给安全生产带来了很大隐患。
    2、在隐患排查上的积极性不够,存在“报喜不报忧”现象,针对查处的隐患和问题,整改督促不到位,措施制定不严不实。
    (三)工作差距在哪里?
    1、有些同志深入生产一线不够,不能及时指导一线解决问题。安全事故虽然发生在生产一线作业层,但根源却在管理层,责任在干部身上。部分领导干部认为安全不是自己的主管工作,对于安全生产投入精力不够,抓安全不够细、不够严。
    2、部分领导干部由于工作繁忙,疏于参加公司的一些安全检查活动,对检查出的隐患不了解,不能够动态掌握车间一线的真实情况,有时即使参加了安全检查活动也存在不认真不细致的现象,导致对安全现状没有做到全面掌握,没能做到与一线员工合力攻关解决安全隐患。
    二、反思产生问题的原因
    (一)思想方面
    1、认识不足:对习近平总书记关于安全生产的重要指示精神认识不深、学习领会不透,对“7·19”事故教训吸取不深刻,认为公司近几年来未发生重大安全事故,公司作为装备制造企业,不像化工企业那样有那么多的安全隐患,所以就出现思想松懈的情况,对目前公司安全形势分析不到位,对集团公司面临的安全压力认识不足。
    2.理论学习不深刻、不系统:对习近平总书记关于安全生产的重要论述领悟不透彻,对安全方面的政策、规定学习不深入,缺乏系统性,没有上升到讲政治的高度主动学、学深悟透。
    3.存在自满思想:有时觉得公司安全生产多年来持续稳定,也没出过什么大问题,就认为公司的安全管理抓的够严够实,思想就会有放松和懈怠的现象。
    4、存在侥幸心理:部分一线操作人员认为自己经验丰富,不必遵循繁琐的操作章程,存在违规违章操作现象,制度观念淡薄,有章不循,违章作业。
    (二)作风方面
    1、联系群众不够:平时对安全工作强调要求的多,到现场跟踪落实还有不到位的地方,不能真正沉下身子、放下架子,主动到基层调研,与一线员工交流沟通,发现并解决安全生产中的突出问题。
2、担当的勇气不足:在解决安全难点问题时习惯于讲客观条件,发挥主观能动性少。把一些问题都强加在了生产一线,认为问题出现在现场,责任就应该由现场承担,服务意识有所欠缺,没有从根

本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。
如若转载,请注明出处:https://www.xiegongwen.com/24808.html